現(xiàn)實中，環(huán)衛(wèi)工人工作時間長、工作量大，工資待遇低、福利差、勞動權(quán)益得不到有效保障的現(xiàn)象很普遍，環(huán)衛(wèi)工人容易遭遇交通事故，被歧視、被辱罵、甚至被毆打的現(xiàn)象也時有發(fā)生。這些現(xiàn)象的背后，折射出不少地方環(huán)衛(wèi)工人權(quán)利保障的缺失。 現(xiàn)象：
環(huán)衛(wèi)工人屢遭車禍

由于環(huán)衛(wèi)工人的特殊工作性質(zhì)，他們經(jīng)常需要在凌晨或車輛高速行駛的道路上工作，工作環(huán)境惡劣，工作風險大。

據(jù)報道，每4天就有一名環(huán)衛(wèi)工人遭遇車禍。近日，一名57歲的環(huán)衛(wèi)女工在河南鄭州中州大道上被一輛本田轎車撞飛，當場身亡。由于環(huán)衛(wèi)工人工資低、待遇差，家庭經(jīng)濟狀況大多不富裕，遭遇車禍而產(chǎn)生的醫(yī)療費往往令環(huán)衛(wèi)工人感到“雪上加霜”。

解析：
環(huán)衛(wèi)工的安全保障用人單位責無旁貸

環(huán)衛(wèi)工人遭遇車禍等人身損害，事后賠償雖不可缺失，但事前防范更為重要，因為對于那些因交通事故而喪命的環(huán)衛(wèi)工人來說，任何賠償都無法挽回逝去的生命。

《勞動法》規(guī)定，用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對勞動者進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。該法還規(guī)定：“勞動者在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程”。

因此，環(huán)衛(wèi)企、事業(yè)單位應做好環(huán)衛(wèi)人員的安全保障工作，防范各類安全事故，應加強環(huán)衛(wèi)作業(yè)道路安全管理，嚴格執(zhí)行國家和地方環(huán)衛(wèi)清掃車輛有關安全作業(yè)標準，如嚴禁清掃作業(yè)車輛在道路上逆向行駛或者隨意變更車道。要完善和落實道路清掃作業(yè)人員安全防護措施，按照規(guī)范設置安全標志和設施，環(huán)衛(wèi)人員進行人工道路清掃作業(yè)時應配備使用具有警示和反光性能的安全服和安全帽，有條件的，要劃出臨時清掃作業(yè)區(qū)并設置交通圍擋。要強化安全作業(yè)教育和技能培訓，教育環(huán)衛(wèi)人員嚴格遵守道路交通安全法律法規(guī)，提高環(huán)衛(wèi)人員安全意識和能力。

現(xiàn)象：
環(huán)衛(wèi)工人難獲“護身符”

每天起早摸黑，拿到手的卻只是當?shù)刈畹凸べY標準1080元，且多數(shù)是“臨時工”身份，甚至有時需要冒著生命危險，卻沒有一紙勞動合同作為保障——這是2萬多名鄭州環(huán)衛(wèi)工人依然需要面對的困境。

沒有勞動合同意味著沒有社會保險，也意味著“病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)”難以實現(xiàn)。而在全國，環(huán)衛(wèi)工人沒有社會保險的現(xiàn)象很普遍。

解析：
交社保是用人單位法定義務

《勞動法》第七十二條規(guī)定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。《勞動法》第七十三條規(guī)定，勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：（一）退休；（二）患病、負傷；（三）因工傷殘或者患職業(yè)病；（四）失業(yè)；（五）生育。《勞動法》還規(guī)定，用人單位無故不繳納社會保險費的，由勞動行政部門責令其限期繳納，逾期不繳的，可以加收滯納金。

這表明，用人單位和勞動者參加社會保險，繳納社會保險費，不是依用人單位和勞動者是否愿意為條件，而是要依法強制參加。